TenneT

Jouw bijdrage aan TenneT  

Hoe houd jij Nederland aan? Als Manager South Construct Connections geef je leiding aan de realisatie van nieuwe hoogspanningsverbindingen. Jij zorgt ervoor dat complexe projecten veilig, voorspelbaar en binnen budget worden uitgevoerd, van de eerste voorbereiding tot en met de oplevering. Zo lever je een directe bijdrage aan de uitbreiding van het hoogspanningsnet en aan een toekomstbestendige energievoorziening voor Nederland. Binnen jouw regio werk je aan impactvolle projecten zoals: 

• Aanleg 380kV hoogspanningsverbinding Rilland-Tilburg – In dit megaproject wordt 80 kilometer nieuwe ‘snelweg’ voor elektriciteit gerealiseerd. Duurzaam opgewekte windenergie op zee wordt via deze bovengrondse verbinding naar Brabant en Limburg en de rest van Nederland getransporteerd. Dit is één van de projecten om de netcongestie in de zuidelijke provincies op te lossen.
• Aanleg 150kV verbinding Lutterade – Born – Maasbracht – Omdat er meer elektriciteit wordt gebruikt neemt ook in Zuid Limburg de vraag naar transportcapaciteit toe. Daarom wordt deze nieuwe ondergrondse hoogspanningsverbinding tussen de hoogspanningsstations Graetheide en Lutterade gerealiseerd. De oude hoogspanningsmasten worden daarna verwijderd.
• Aanleg nieuwe 150 kV verbinding Eindhoven Oost – Maarheeze – Tussen de hoogspanningsstations Eindhoven Oost en Maarheeze wordt een nieuwe ondergrondse hoogspanningsverbinding gerealiseerd. Dit is nodig om de betrouwbaarheid en de leveringszekerheid van elektriciteit in de regio te blijven garanderen.

Binnen deze projecten ben jij verantwoordelijk voor: 

• De veilige en voorspelbare realisatie van meerdere kabel- en lijnprojecten, met focus op voortgang, kwaliteit, planning, risicobeheersing en budget. 

• Bouwen aan een veiligheidscultuur waarin zero harm en veilig samenwerken centraal staan.  

• Verder ontwikkelen van een sterk team met duidelijke rollen, de juiste expertise en ruimte voor groei en samenwerking.  

• Leveren van technische en operationele input om projecten vanaf de start goed voorbereid en uitvoerbaar te maken.  

• Aansturen van aannemers en contractpartners op kwaliteit, naleving en voorspelbare oplevering.  

• Borgen van een soepele overdracht van assets, inclusief testen, validatie en documentatie richting commissioning en integratie.  

• Versterken van samenwerking tussen interne en externe stakeholders op project-, provinciaal en regionaal niveau. 

• Mede richting geven aan strategie, prestatieverbetering en regionale doelstellingen als lid van het regionale managementteam. 

• Bewaken en verbeteren van standaarden, processen, compliance en operationele excellentie. 

In deze rol geef je richting aan een team van 20 tot 40 medewerkers en zorgt dat zij helderheid, vertrouwen en ruimte krijgen om hun werk goed te doen. Samen brengen jullie projecten verder: van realisatie tot oplevering en overdracht, in een omgeving waarin afstemming, samenwerking en duidelijke keuzes maken essentieel zijn. 

Jouw profiel en achtergrond 

• Een afgeronde hbo-opleiding of aantoonbaar academisch werk- en denkniveau. 

• Aantoonbare ervaring in leiderschap binnen complexe infrastructuur-, energie- of productieomgevingen. 

• Ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams en het opereren op strategisch, tactisch en operationeel niveau. 

• Ervaring met contractmanagement (UAV/UAV-GC) en stakeholdermanagement. 

• Aantoonbare ervaring met het realiseren van prestatieverbeteringen en het implementeren van veranderingen. 

• Goede beheersing van Nederlands en Engels. 

Wat bieden wij? 

TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega’s, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. Wij stimuleren initiatief en geven je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen. Daarom bieden wij jou:  

• Een vast contract met twee maanden proeftijd, op basis van 40 uur per week.  

• Een salaris in schaal 18: maximaal €11.156 o.b.v. 40 uur, met jaarlijkse bonussen en een pensioenbijdrage van 70%. 

• 30 verlofdagen per jaar.