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TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit – durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Projektmitarbeiter Schwerpunkt Technische Dokumentation (m/w/d) am Standort Bayreuth oder Lehrte, vielleicht bist Du das?

Dein Beitrag für TenneT

• Als Projektmitarbeiter mit Schwerpunkt Technische Dokumentation in der Abteilung „Grid Field Operations Germany - New Technologies“ bist du verantwortlich für das Dokumentenmanagement des gesamten Portfolios der Sondertechnik-Projekte. Dein Ziel ist es die für den sicheren Betrieb spezifizierte Dokumentation in der notwendigen Qualität strukturiert nachzuhalten
• Du unterstützt bereits in der Ausschreibungs-, Verhandlungs-, Planungs- und Bauphase die Projektteams beim Thema Dokumentenmanagement. Dies umfasst des gesamten Prozess: Eingang der Dokumente, Einhaltung von Formalien und Fristen, Nachverfolgen und Optimieren von Zuständigkeiten zu einzelnen Dokumenten sowie die Qualitätssicherung entlang der spezifizierten Qualitätskriterien
• In deiner Rolle bist du eng vernetzt mit relevanten Schnittstellen und nimmst eine aktive Rolle bei der Kommunikation zu organisatorischen und koordinativen Fragen ein: Gesamtprojektleitung, Teilprojektleitung, Asset Management, Auftragnehmer, Portfoliomanagement, zentrales PMO
• Du unterstützt das Projektteam beim Zeitplanmanagement, verfolgst die Einhaltung von Terminen und einzelnen Projektmeilensteinen des Dokumentenmanagements als integralen Bestandteil der Projektabwicklung
• Du organisierst Termine für Workshops und bindest relevante Teilnehmer ein. Darüber hinaus überwachst Du die Dokumenten-Reviewprozesse und die Einhaltung dieser

Dein Profil

• Du besitzt ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium mit Weiterbildung im Bereich Projektmanagement oder verfügst über vergleichbare Qualifikationen
• Du hast einschlägige Berufserfahrung im Gebiet der Projektabwicklung, Dokumentenmanagement oder Projektassistenz
• Ein gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch ist für Dich selbstverständlich; ebenso der sichere Umgang mit MS Office, Sharepoint und SAP
• Du arbeitest gerne in einem jungen, dynamischen, gemischtem und familienfreundlichem Team; selbstständiges Arbeiten ist für Dich aber auch kein Problem
• Da Du in Kontakt mit Dienstleistern stehst, suchen wir eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit
• Ein Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft runden Dein Profil ab

Unser Recruiting Prozess

Unsere Benefits

We are family friendly and flexible

Health - your basis

Modern working environment

Attractive remuneration and social benefits

Personal development

Unsere Herausforderungen

Grid Field Operations ist für die Durchführung von Feldoperationen, Wartungsarbeiten und (Baseload-)Projekten verantwortlich. Wir sorgen für die Integrität und Sicherheit der uns anvertrauten Anlagen und gewährleisten gleichzeitig deren maximale Verfügbarkeit. Wir sorgen dafür, dass die Onshore-Netze von TenneT in Deutschland und den Niederlanden zuverlässig sind.

Zusätzliche Informationen

• Ab Juli 2023
• Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden
• Die Stelle ist unbefristet

TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber, der sich für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung einsetzt – 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende für eine nachhaltige Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein fast 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und Deutschland und sind einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 7.400 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen mit Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.

TenneT ist ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen für ALLE und bekennt sich voll und ganz zu den Grundsätzen der Chancengleichheit bei der Beschäftigung, um sicherzustellen, dass alle bewerbenden Menschen und Mitarbeitenden unabhängig von ihrer ethischen Herkunft, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Ehe- oder Familienstand bei der Einstellung, Beförderung und Beschäftigung berücksichtigt werden.

Lighting the way ahead together